Influence without Authority - resenha crítica

Sobre o microbook

Nas organizações de hoje, começar o trabalho feito requer habilidades políticas e colaborativas. Foi por isso que a primeira edição deste livro tem sido amplamente adotado como um guia para consultores, líderes de projeto, especialistas em pessoal, e qualquer outra pessoa que não tem autoridade direta, mas que é, no entanto, responsáveis ​​pelos resultados. Nesta edição revista, gurus de liderança Allan Cohen e David Bradford explicar como obter a cooperação daqueles sobre os quais você não tem nenhuma autoridade oficial, oferecendo-lhes ajuda na forma de moedas que eles valorizam. Este trabalho clássico, agora revisto e atualizado, dá-lhe técnicas poderosas para cortar através de barreiras interpessoais e interdepartamentais, e motivar as pessoas a emprestar-lhe o seu apoio, tempo e recursos.

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